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SESIÓN PLENARIA 258

Las Palmas de Gran Canaria, a 19 de noviembre de 2020

Relación de acuerdos adoptados en la Sesión Plenaria nº258

258-19-11-2020-1:

Se acordó:

  1. Darse por informado respecto al informe anual de seguimiento de la Normativa de Progreso y Permanencia en las titulaciones Oficiales de la ULPGC previsto en el artículo 18.b) de las normas que regulan el progreso y la permanencia en la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria.
  2. Proceder con la remisión de este informe al Consejo de Gobierno de la Universidad, tal y como se indica en las referidas Normas de Progreso y Permanencia en las Titulaciones Oficiales de la ULPGC.

258-19-11-2020-2:

Se acordó:

  1. Ratificar el acuerdo adoptado por la Comisión Permanente del Consejo Social celebrada el 22 de octubre de 2020 e informar favorablemente, de acuerdo con lo establecido en el artículo 3.2.b de la Ley 11/2003, de 4 de abril, sobre Consejos Sociales y Coordinación del Sistema Universitario de Canarias, los criterios básicos para la elaboración del presupuesto de la ULPGC de 2021 y los baremos para la asignación presupuestaria de las unidades académicas para ese ejercicio.
  2. Instar al Consejo de Gobierno de la ULPGC para que, junto a la gerencia, revise los baremos para la asignación presupuestaria de las unidades académicas de cara al ejercicio económico de 2022, con el fin de ajustar dichos baremos a los cambios en materia económica y académica introducidos en los últimos años.

258-19-11-2020-3:

Se acordó:

  1. Aprobar la asignación, con carácter individual, de complementos retributivos al personal docente e investigador, con efectos económicos uno de enero de dos mil veinte. Dicho acuerdo se adopta en uso de la capacidad atribuida por los artículos 55.2 y 69.3 de la Ley Orgánica de Universidades; el decreto 140/2002, de 7 de octubre, sobre régimen del personal docente e investigador contratado y sobre complementos retributivos del profesorado de las universidades canarias; la Ley 19/2019, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para 2020; y demás disposiciones relacionadas con la misma.

La duración de los efectos económicos de todos los complementos serán los establecidos en el decreto 140/2002, de 7 de octubre, sobre régimen del personal docente e investigador contratado y sobre complementos retributivos del profesorado de las universidades canarias.

No obstante lo anterior, cualquier reforma del marco normativo estatal sobre retribuciones del profesorado dirigido a la homologación o mejora de las percepciones salariales de los mismos que implique un aumento de los gastos de personal de las universidades canarias permitirá disminuir el pago de los complementos hasta la cantidad mejorada en la normativa estatal.

  1. Remitir el expediente de concesión a la Consejería de Educación, Universidades, Cultura y Deportes del Gobierno de Canarias.

258-19-11-2020-4:

Se acordó:

  1. Declarar el cese de don Javier Betancor Jorge como representante del Consejo Social de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria en la empresa pública TIC ULPGC, S.L con efectos desde el 11 de septiembre de 2020.
  2. Nombrar a don José Carlos Naranjo Sintes como representante del Consejo Social de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria en la empresa pública TIC ULPGC, S.L.

258-19-11-2020-5:

Se acordó, en virtud de lo dispuesto en el artículo 25 del Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Social de la ULPGC, lo siguiente:

  1. Cubrir la vacante surgida en la Comisión de Planificación y Asuntos Económicos del Consejo Social y designar a don José Carlos Naranjo Sintes.
  2. Cubrir la vacante surgida en la Comisión de Calidad de los Servicios del Consejo Social y designar a doña María Isabel García Bolta.

258-19-11-2020-6:

Se acordó, en virtud de lo dispuesto en el artículo 17 de las Normas de Progreso y Permanencia en las Titulaciones Oficiales en la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, cubrir la vacante surgida en la Comisión de Permanencia de la ULPGC y designar a doña María Isabel García Bolta.

258-19-11-2020-7:

Se acordó cubrir la vacante surgida en el grupo de trabajo Observatorio del EEES de la ULPGC y designar a doña María Isabel García Bolta.

 

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